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लिथुआनिया कॉर्पोरेट कर

एक कॉम्पैक्ट, ई-फाइलिंग-प्रथम कर प्रणाली: मजबूत छोटी कंपनी और स्टार्टअप छूट के साथ 17% कॉर्पोरेट आय कर, लगभग-वास्तविक-समय इनवॉइस रिपोर्टिंग (i.SAF) के साथ 21% मानक वैट, और 2026 से प्रगतिशील पेरोल कराधान। लगभग सब कुछ VMI (EDS, i.MAS) और Sodra (EDAS) स्व-सेवा पोर्टलों के माध्यम से इलेक्ट्रॉनिक रूप से फाइल किया जाता है।

मुद्रा EUR (€)कर वर्ष कैलेंडर वर्षEU सदस्य राज्यअंतिम समीक्षा की गई 2026-07-12

कंपनी के रूप और पंजीकरण

कंपनियां कानूनी संस्थाओं के रजिस्टर (JAR) के साथ पंजीकरण करती हैं; VMI में करदाता रजिस्टर JAR से स्वतः भर जाता है। Sodra के साथ वैट पंजीकरण और नियोक्ता पंजीकरण अलग चरण हैं।

मुख्य कानूनी रूपUAB (निजी LLC), MB (छोटी पार्टनरशिप), AB (सार्वजनिक LLC), IĮ (सोल् प्रोप्राइटरशिप)[6][44]SME के लिए UAB डिफ़ॉल्ट विकल्प है; MB में कोई पूंजी आवश्यकता नहीं है और लचीला प्रशासन है।
न्यूनतम शेयर पूंजी - UAB€1,000[6]2023-05-01 से प्रभावी €2,500 से घटाया गया। MB और IĮ: कोई न्यूनतम पूंजी नहीं।
निगमनRegistrų centras स्व-सेवा के माध्यम से ऑनलाइन (मानक लेखों के साथ नोटरी-मुक्त), आमतौर पर 1-5 व्यावसायिक दिन[44]
एक नए नियोक्ता की आवश्यकताएं पूरी करता हैJAR (Registrų centras) → VMI (EDS पोर्टल; अलग वैट पंजीकरण) → Sodra (पहली नियुक्ति से पहले 1-SD सूचना)[44][32]

अन्य वैधानिक आवश्यकताएं

वे दायित्व जो न तो कर दर हैं और न ही आवधिक रिटर्न, लेकिन जिन्हें हर संचालन करने वाली कंपनी को पूरा करना होगा - और जिन्हें इंस्पेक्टर और बैंक वास्तव में जांचते हैं।

निदेशक का नियोजित होना आवश्यक हैपारिश्रमिक के लिए काम करने वाले कंपनी प्रमुख के लिए रोजगार अनुबंध अनिवार्य है[8][32]श्रम संहिता कला. 101; अपवाद MB के प्रमुख हैं (सिविल सेवा समझौते के तहत काम कर सकते हैं) और IĮ हैं। निदेशक को किसी भी कर्मचारी की तरह Sodra के साथ पंजीकृत किया जाता है - शुरू करने से पहले 1-SD - वेतन पर पीआईटी और सामाजिक योगदान का भुगतान किया जाता है।
न्यूनतम योगदान आधारन्यूनतम मासिक वेतन पर कम से कम Sodra योगदान (2026 में €1,153)[4][30][31]योगदान "फ्लोर" अंशदायी व्यक्ति के प्रति लागू होता है, यहां तक कि अंशकालिक वेतन पर भी, जिसमें निदेशक शामिल हैं। अपवाद: अन्य नियोक्ता के साथ बीमाकृत कर्मचारी, 24 वर्ष से कम आयु के, वृद्धावस्था या विकलांगता पेंशनभोगी और कम कार्य क्षमता वाले लोग।
पंजीकृत कार्यालयलिथुआनिया में एक पंजीकृत कार्यालय का पता[48]जब परिसर कंपनी या उसके संस्थापक का नहीं होता है, तो पंजीकरण के लिए योग्य ई-हस्ताक्षर के साथ हस्ताक्षरित मालिक (या सभी सह-मालिकों) की सहमति आवश्यक होती है।
शेयरधारक रजिस्टर (JADIS)UAB शेयरधारक डेटा JADIS को इलेक्ट्रॉनिक रूप से दर्ज किया गया[6][46]शेयर हस्तांतरण (ABĮ कला. 41-1) को रिकॉर्ड करने वाले दस्तावेज प्राप्त होने के 5 दिनों के भीतर। दर्ज किए गए डेटा की सटीकता के लिए निदेशक जिम्मेदार है।
लाभार्थी मालिक (JANGIS)UBO डेटा JANGIS को दर्ज किया गया और अद्यतन रखा गया[47]पूरी तरह से राज्य/नगरपालिका के स्वामित्व वाली संस्थाओं को छोड़कर सभी लिथुआनियाई कानूनी संस्थाएं; परिवर्तन के 10 दिनों के भीतर अपडेट। ऑनबोर्डिंग करते समय बैंक रजिस्टर की जांच करते हैं और यदि यह खाली है तो सेवाएं देने से इनकार कर सकते हैं।
शुद्ध संपत्ति नियमइक्विटी शेयर पूंजी के 1/2 से कम नहीं हो सकती[6]यदि उल्लंघन किया जाता है, तो शेयरधारकों को इक्विटी को पुनर्स्थापित करना होगा (जैसे योगदान या पूंजी में कमी) या पुनर्गठन/समापन पर निर्णय लेना होगा (ABĮ कला. 38)।
नकद भुगतान सीमानकद में प्रति लेनदेन €5,000[10][40]2022-11-01 से; सीमा पूरे लेनदेन पर लागू होती है और इसे विभाजित करना प्रतिबंधित है। संकीर्ण अपवाद जहां कैशलेस निपटान वास्तव में अनुपलब्ध है।
बहीखाता पद्धतिएक नियोजित लेखाकार, एक लेखा फर्म, या व्यक्तिगत रूप से प्रमुख द्वारा रखी गई पुस्तकें[9]2022-05-01 से वित्तीय लेखा अधिनियम कंपनी के प्रमुख को व्यक्तिगत रूप से किताबें रखने की अनुमति देता है; प्रमुख किसी भी तरह से लेखांकन के आयोजन के लिए जिम्मेदार रहता है।
कार्य परिषदऔसत headcount 20 तक पहुंचने पर अनिवार्य[8][41]श्रम संहिता कला. 169; नियोक्ता-स्तर की ट्रेड यूनियन में 1/3 से अधिक कर्मचारियों को कवर करने पर आवश्यक नहीं है।

रोजगार-अनुबंध नियम "पारिश्रमिक के लिए काम करने वाले" निदेशक के लिए लिखा गया है। अवैतनिक-निदेशक व्यवस्थाएं (आमतौर पर एक एकमात्र शेयरधारक निःशुल्क कार्य करता है) व्यवहार में मौजूद हैं लेकिन VMI और Sodra की जांच को आकर्षित करती हैं - किसी एक पर भरोसा करने से पहले सलाह लें।

कॉर्पोरेट आय कर (pelno mokestis)

निवासी कंपनियों पर दुनिया भर की आय पर कर लगाया जाता है; कर अवधि कैलेंडर वर्ष होती है जब तक कि VMI किसी भिन्न वित्तीय वर्ष को मंजूरी न दे।

मानक दर17%[1][11]2026-01-01 से। 2025 में 16% थी और 2024 तक 15% थी - जोड़े गए बिंदु राज्य रक्षा कोष को वित्त पोषित करते हैं।
छोटी कंपनी की दर7%[1][11]वार्षिक आय ≤ €300,000, संबंधित-कंपनी एंटी-फ्रैगमेंटेशन नियमों के साथ। पूर्व "10 से कम कर्मचारी" शर्त को 2026 से समाप्त कर दिया गया था; 2025 में दर 6% थी।
स्टार्टअप राहतपहले दो कर अवधियों के लिए 0%[1][11]2026 से केवल पहली अवधि से विस्तारित। शर्तें: प्रत्येक अवधि में आय ≤ €300,000, सभी शेयरधारक प्राकृतिक व्यक्ति हैं, और लगातार तीन अवधियों में गतिविधि/स्वामित्व निरंतरता आवश्यकताएं पूरी होती हैं।
क्रेडिट संस्थान€2 मिलियन से अधिक के कर योग्य लाभ पर 22%[1]मानक 17% प्लस एक स्थायी 5-पॉइंट ऐड-ऑन।
तत्काल संपत्ति राइट-ऑफ़नए उपकरणों के लिए 100% प्रथम-वर्ष की कटौती[11]2026 से: नव अधिग्रहित मशीनरी, कंप्यूटर और संचार उपकरण, सॉफ्टवेयर, अधिग्रहित अधिकार और लॉरी/ट्रेलर (≤ 5 वर्ष पुराने), यदि गतिविधि में ≥ 3 वर्षों के लिए उपयोग किए जाते हैं।
नुकसान का आगे ले जानाअनिश्चितकाल, प्रति वर्ष कर योग्य लाभ के 70% तक ऑफसेट सीमित[1][11]यह सीमा 7% की दर से कर लगने वाली कंपनियों पर लागू नहीं होती है। प्रतिभूतियों के निपटान से नुकसान: 5 वर्ष, केवल समान-प्रकार के लाभ के विरुद्ध। ≥ 2/3-स्वामित्व वाले समूहों के भीतर समूह नुकसान हस्तांतरण संभव।
निवेश प्रोत्साहनR&D लागतों की ट्रिपल कटौती; बड़ी-परियोजना CIT अवकाश[1][11]बड़ी निवेश परियोजना छूट 2035 के अंत तक शुरू की गई परियोजनाओं के लिए 30 वर्षों तक चलती है।
अग्रिम CITFR0430 - प्रत्येक तिमाही के अंतिम महीने की 15 तारीख को त्रैमासिक भुगतान किया जाता है[13]रिटर्न: Q1-Q2 के लिए 15 मार्च तक और Q3-Q4 के लिए 15 सितंबर तक (या पूर्वानुमान पद्धति के तहत 15 मार्च तक पूरा वर्ष)। छूट प्राप्त: पहले वर्ष की कंपनियां और पूर्व-वर्ष की कर योग्य आय ≤ €300,000 वाली कंपनियां।
वार्षिक रिटर्न और भुगतानPLN204, वर्ष के अंत के बाद छठे महीने की 15 तारीख तक[12]कैलेंडर-वर्ष की कंपनियों के लिए 15 जून; कर उसी दिन देय है।

टीडीएस और लाभांश

गैर-निवासियों को लाभांश17%[1]भागीदारी छूट → 0% जब प्राप्तकर्ता लगातार ≥ 12 महीनों के लिए मतदान शेयर का ≥ 10% रखता है; ब्लैकलिस्ट किए गए क्षेत्रों में प्राप्तकर्ताओं के लिए उपलब्ध नहीं है।
लिथुआनियाई कंपनियों के बीच लाभांशभागीदारी छूट के साथ 0%, अन्यथा भुगतानकर्ता द्वारा 17% काटा गया[14][15]भुगतान के बाद के महीने की 15 तारीख तक FR0640 पर घोषित।
निवासी व्यक्तियों को लाभांश15% PIT, स्रोत पर काटा गया[3][26]फ्लैट दर - लाभांश प्रगतिशील 2026 एकत्रीकरण से बाहर रहते हैं।
गैर-निवासियों को ब्याज10%[1]0% जब प्राप्तकर्ता कंपनी EEA या कर-संधि देश में स्थापित हो।
गैर-निवासियों को रॉयल्टी10%[1]पात्र संबद्ध EU कंपनियों के लिए 0% (ब्याज और रॉयल्टी निर्देश)।
रिपोर्टिंगFR0313 - भुगतान महीने के अंत के 15 दिनों के भीतर[16]स्रोत पर संधि राहत के लिए भुगतान से पहले स्वीकृत DAS-1 निवास प्रमाण पत्र की आवश्यकता होती है।

वैट (PVM)

लिथुआनिया लगभग-वास्तविक-समय वैट रिपोर्टिंग चलाता है: पंजीकृत भुगतानकर्ता वैट रिटर्न के साथ मासिक इनवॉइस रजिस्टर (i.SAF) जमा करते हैं, और VMI उनसे रिटर्न को पहले से भरता है। घटाई गई-दर संरचना 2026-01-01 को बदल गई: 9% दर को समाप्त कर दिया गया था।

मानक दर21%[2][17]
घटाई गई दर - 12%आवास; अनुसूचित यात्री परिवहन; सांस्कृतिक और कला कार्यक्रमों में प्रवेश[19][18]2026-01-01 से नया, इन श्रेणियों के लिए पूर्व 9% दर की जगह ले रहा है।
घटाई गई दर - 5%दवाएं और चिकित्सा सहायक उपकरण; विकलांगों के लिए तकनीकी सहायक उपकरण; समाचार पत्र और पत्रिकाएं; पुस्तकें[20][18]पुस्तकें और गैर-आवधिक प्रकाशन 2026-01-01 को 9% से 5% पर चले गए। पूर्व हीटिंग और जलाऊ लकड़ी की राहत समाप्त हो गई। 0% निर्यात और EU-भीतर आपूर्ति पर लागू होता है।
पंजीकरण सीमाचालू या पिछले कैलेंडर वर्ष में €45,000 कर योग्य टर्नओवर[21][2]2025-05-01 से कैलेंडर-वर्ष की गिनती (पहले रोलिंग 12 महीने)। EU-भीतर अधिग्रहण: €14,000। EU क्रॉस-बॉर्डर SME योजना (€100,000 EU-व्यापी सीमा) उपलब्ध है।
वैट रिटर्नFR0600, अगले महीने की 25 तारीख तक मासिक[22]भुगतान उसी दिन देय है। यदि पूर्व-वर्ष की आय ≤ €300,000 है और कोई EU-भीतर अधिग्रहण नहीं हैं तो एक कैलेंडर-तिमाही अवधि संभव है।
इनवॉइस रजिस्टरi.SAF, अगले महीने की 20 तारीख तक मासिक[23]जारी और प्राप्त वैट इनवॉइस के रजिस्टर, i.MAS प्लेटफ़ॉर्म के माध्यम से प्रस्तुत किए जाते हैं।
कंसिफ़मेंट नोट (परिवहन चालान)i.VAZ - परिवहन शुरू होने से पहले दर्ज किया गया वे-बिल डेटा[24]अधिक से अधिक 7 दिन पहले; डिलीवरी के 5 कार्य दिवसों के भीतर सुधार।
ईयू सेल्स लिस्ट (EU sales list)FR0564, 25 तारीख तक मासिक[22]माल और सेवाओं की ईयू-भीतरी (intra-EU) आपूर्ति के लिए।
ई-कॉमर्स (OSS)त्रैमासिक OSS रिटर्न, तिमाही के बाद वाले महीने के अंतिम दिन तक[25][50]गंतव्य-देश का वैट लागू होने से पहले दूरी की बिक्री के लिए ईयू-व्यापी €10,000 की सीमा।
इंट्रास्टेट (2026)आवक €600,000 से अधिक; जावक €400,000 से अधिक[49]अगले महीने के 10वें कार्य दिवस तक मासिक रिपोर्ट।

पेरोल: PIT और सामाजिक बीमा

नियोक्ता व्यक्तिगत आयकर और सामाजिक बीमा के कर्मचारी हिस्से को काटता है, उसमें एक छोटा नियोक्ता हिस्सा जोड़ता है, और VMI और Sodra दोनों को मासिक रिपोर्ट भेजता है।

व्यक्तिगत आयकर (GPM)20% / 25% / 32% प्रगतिशील[3][26]2026 से: प्रति वर्ष 36 औसत वेतन (≈ €83,237) तक 20%, 36 और 60 औसत वेतन के बीच 25%, और उससे ऊपर 32% (≈ €138,729)। अधिकांश आय प्रकारों को जोड़ा जाता है; लाभांश (dividends) 15% की एकसमान दर पर रहते हैं।
कर-मुक्त राशि (NPD)€747/महीने तक, आय के साथ चरणबद्ध तरीके से समाप्त[3][26][31]2026 का सूत्र: €747 − 0.49 × (मासिक वेतन − €1,153)। 2026 में न्यूनतम मासिक वेतन: €1,153।
कर्मचारी सामाजिक बीमाकुल वेतन का 19.5%[4][30]पेंशन 8.72% + बीमारी 1.99% + मातृत्व 1.81% + अनिवार्य स्वास्थ्य बीमा 6.98%; नियोक्ता द्वारा काटा जाता है। वैकल्पिक द्वितीय-स्तंभ (II-pillar) पेंशन संचय (2026 से स्वैच्छिक) 3% जोड़ता है।
नियोक्ता योगदान1.77% (अनिश्चितकालीन अनुबंध)[4][30]निश्चित अवधि के अनुबंधों के लिए 2.49%। इसमें बेरोजगारी (1.31% / 2.03%), दुर्घटना बीमा (श्रेणी I पर 0.14%, जोखिम समूह के अनुसार अधिक), गारंटी फंड 0.16% और दीर्घकालिक रोजगार फंड 0.16% शामिल हैं।
सीमा और न्यूनतम आधार (Ceiling & floor)सीमा: 60 औसत वेतन/वर्ष (2026 में €138,729), केवल सामाजिक बीमा[4][31][30]स्वास्थ्य बीमा की कोई सीमा नहीं है; 2026 से सीमा प्रति नियोक्ता लागू होती है। न्यूनतम आधार: अपवादों (दूसरा काम, 24 वर्ष से कम आयु वाले, पेंशनभोगियों, विकलांगता) को छोड़कर, कम से कम न्यूनतम वेतन पर देय योगदान।
PIT प्रेषण (remittance)15 तारीख तक (15 तारीख तक भुगतान किया गया वेतन) या महीने के अंत तक (बाद में भुगतान किया गया)[27]
मासिक और वार्षिक PIT रिटर्नअगले महीने की 15 तारीख तक GPM313; 15 फरवरी तक GPM312[28][29]GPM312 पिछले वर्ष के दौरान प्रति प्राप्तकर्ता भुगतान की गई राशि और काटे गए कर का विवरण देता है।
Sodra रिपोर्टिंगअगले महीने की 15 तारीख तक SAM रिपोर्ट और योगदान[33][32]रोजगार शुरू होने से कम से कम 1 कार्य दिवस पहले 1-SD; समाप्ति के अगले कार्य दिवस से बाद में नहीं 2-SD। Sodra के EDAS पोर्टल के माध्यम से सभी।

2026 के सुधार ने पिछले दो-ब्रैकेट PIT (20%/32%) को तीन ब्रैकेट में बदल दिया और II-pillar पेंशन भागीदारी को स्वैच्छिक बना दिया, जिसमें 2026-2027 में एक संक्रमणकालीन निकासी विंडो शामिल है।

अन्य कर जिनका कंपनियों को भुगतान करना होता है

अचल संपत्ति कर (Real estate tax)0.5%–3% नगरपालिका दर + 0.2% राज्य अतिरिक्त[5][34]कंपनियों के स्वामित्व वाली व्यावसायिक अचल संपत्ति पर; 0.2% राज्य (रक्षा) घटक 2026-01-01 से ऊपर से लागू होता है। अगले वर्ष की 15 फरवरी तक रिटर्न और भुगतान; जब वार्षिक राशि €500 से अधिक हो जाती है तो त्रैमासिक अग्रिम (15 मार्च/जून/सितंबर)।
भूमि करभूमि कर मूल्य का 0.01%–4%, नगर पालिकाओं द्वारा निर्धारित[36]VMI 1 नवंबर तक घोषणा तैयार करता है और वितरित करता है; कर वर्ष के 15 नवंबर तक भुगतान।
प्रदूषण करप्रति-प्रदूषक और पैकेजिंग दरें[37]उत्सर्जकों और पैक किए गए सामानों के उत्पादकों/आयातकों पर लागू होता है। वार्षिक घोषणाएं (FR0521–FR0524) और 15 फरवरी तक भुगतान।
उत्पाद शुल्क (Excise duties)शराब, तंबाकू, ऊर्जा उत्पाद - 2026 के लिए दरें बढ़ाई गईं[38]2026-01-01 से नया: मीठे गैर-अल्कोहलिक पेय पदार्थों पर उत्पाद शुल्क (प्रति 100 मिलीलीटर 8 ग्राम चीनी से नीचे €7.4/hl, ऊपर €21/hl); उत्पादकों, आयातकों और ईयू अधिग्रहणकर्ताओं को उत्पाद शुल्क भुगतानकर्ताओं के रूप में पंजीकरण कराना होगा।
सुरक्षा योगदानगैर-जीवन बीमा प्रीमियम पर 10%[39]उस तारीख से या उसके बाद निष्कर्ष निकाले गए या नवीनीकृत अनुबंधों के लिए 2026-01-01 से नया; बीमाकर्ताओं द्वारा प्रेषित और प्रीमियम के माध्यम से पारित, इसलिए यह कंपनियों की बीमा लागत बढ़ाता है। अनिवार्य व्यक्तिगत MTPL और फसल/पशुधन कवर छूट प्राप्त हैं।

लेखांकन और वित्तीय विवरण

लेखांकन मानकलिथुआनियाई FAS (VAS) या IFRS[7]सूचीबद्ध कंपनियों, बैंकों और बीमाकर्ताओं के लिए IFRS अनिवार्य; अन्य विकल्प चुन सकते हैं।
वार्षिक विवरणों की स्वीकृति और फाइलिंगवर्ष के अंत के 4 महीनों के भीतर अनुमोदित करें; स्वीकृति के 30 दिनों के भीतर Registrų centras के पास फाइल करें[7][45]2026-07-01 को या उसके बाद समाप्त होने वाले वित्तीय वर्षों के लिए शासन बदलता है: 5 महीने के भीतर स्वीकृति और फाइलिंग, 31 मई की अंतिम फाइलिंग समय सीमा के साथ।
वैधानिक ऑडिट सीमाएं3 में से 2 पार: शुद्ध टर्नओवर €4.5m, संपत्ति €2.5m, 50 कर्मचारी[7]2024-07-01 से लागू सीमाएं; सार्वजनिक कंपनियां (AB) हमेशा ऑडिट की जाती हैं। 2026 से JAR आवश्यक ऑडिटर की रिपोर्ट के बिना दाखिल वित्तीय विवरणों को अस्वीकार कर देता है।
SAF-T (i.SAF-T)VMI के अनुरोध पर मानक ऑडिट फ़ाइल[42]उन संस्थाओं के लिए अनिवार्य जिनकी उससे पिछले वर्ष में शुद्ध बिक्री राजस्व €300,000 से अधिक था।
ई-इनवॉइसिंगSABIS (Peppol BIS 3.0) के माध्यम से B2G के लिए अनिवार्य[43]SABIS ने 2024-09-01 को E.sąskaita की जगह ली। 2026 के मध्य तक कोई घरेलू B2B जनादेश नहीं; 2030 से ईयू-स्तरीय डिजिटल रिपोर्टिंग (ViDA) की उम्मीद है।
दस्तावेज़ प्रतिधारणलेखा दस्तावेजों के लिए 10 वर्ष[7]

फॉर्म और फाइलिंग्स

प्रत्येक आवर्ती रिटर्न और रिपोर्ट जिससे एक सामान्य कंपनी निपटती है, यह क्या ट्रिगर करता है, और यह कहाँ जाती है। पंजीकरण के समय की और एक बार की फाइलिंग्स को "प्रति घटना" के रूप में चिह्नित किया जाता है।

फॉर्मयह क्या हैकौन दाखिल करता हैआवृत्तिसमय-सीमाकिसके पास दाखिल
PLN204वार्षिक कॉर्पोरेट आयकर रिटर्न[12]सभी CIT भुगतानकर्तावार्षिकवर्ष के अंत के छठे महीने का 15वां दिन (15 जून)VMIEDS
FR0430अग्रिम कॉर्पोरेट आयकर रिटर्न[13]पूर्व-वर्ष की आय > €300k वाले CIT भुगतानकर्तात्रैमासिक15 मार्च और 15 सितंबर को रिटर्न; 15 मार्च/जून/सितंबर/दिसंबर को भुगतानVMIEDS
FR0600वैट रिटर्न[22]वैट-पंजीकृत व्यक्तिमासिकअगले महीने की 25 तारीखVMIEDS
i.SAFजारी और प्राप्त वैट इनवॉइस के रजिस्टर[23]वैट-पंजीकृत व्यक्तिमासिकअगले महीने की 20 तारीखVMIi.MAS
i.VAZरोड कंसिफ़मेंट नोट (वे-बिल) डेटा[24]लिथुआनिया के भीतर सड़क मार्ग से माल भेजने वालेप्रति घटनापरिवहन शुरू होने से पहले (अधिकतम 7 दिन पहले)VMIi.MAS
FR0564ईयू सेल्स लिस्ट (माल और सेवाएं)[22]ईयू-भीतरी आपूर्ति करने वाले आपूर्तिकर्तामासिकअगले महीने की 25 तारीखVMIEDS
FR0640लाभांश CIT रिटर्न[15]कर योग्य लाभांश का भुगतान/प्राप्त करने वाली कंपनियांप्रति घटनालाभांश भुगतान के बाद के महीने की 15 तारीखVMIEDS
FR0313विदेशी संस्थाओं को भुगतान पर WHT रिटर्न[16]विदेश में लाभांश/ब्याज/रॉयल्टी के भुगतानकर्ताप्रति घटनाभुगतान महीने के 15 दिन के भीतरVMIEDS
GPM313मासिक PIT कटौती रिटर्न[28]सभी नियोक्तामासिकअगले महीने की 15 तारीखVMIEDS
GPM312व्यक्तियों को भुगतान की गई आय का वार्षिक विवरण[29]सभी नियोक्तावार्षिक15 फरवरीVMIEDS
SAMमासिक सामाजिक बीमा रिपोर्ट[33]सभी नियोक्तामासिकअगले महीने की 15 तारीख (भुगतान के साथ)SodraEDAS
1-SD / 2-SDकर्मचारी नियुक्ति / समाप्ति सूचनाएं[32]सभी नियोक्ताप्रति घटनाशुरू होने से ≥ 1 कार्य दिवस पहले 1-SD; समाप्त होने के बाद अगला कार्य दिवस 2-SDSodraEDAS
KIT719अचल संपत्ति कर रिटर्न (वित्त वर्ष 2025 के लिए KIT711)[34][35]कर योग्य अचल संपत्ति के स्वामित्व वाली कंपनियांवार्षिकअगले वर्ष की 15 फरवरी; यदि कर > €500 है तो 15 मार्च/जून/सितंबर को अग्रिमVMIEDS
FR0521–24प्रदूषण कर घोषणाएं[37]उत्सर्जक; पैकेजिंग के उत्पादक/आयातकवार्षिकअगले वर्ष की 15 फरवरीVMIEDS
OSSवन स्टॉप शॉप वैट रिटर्न[25][50]OSS-पंजीकृत ई-कॉमर्स विक्रेतात्रैमासिकतिमाही के बाद वाले महीने का अंतिम दिनVMIOSS portal
Intrastatइंट्रास्टेट आवक/जावक रिपोर्ट[49]€600k आवक / €400k जावक से अधिक के व्यापारी (2026)मासिकअगले महीने का 10वां कार्य दिवसLT CustomsiMAIS
FSवार्षिक वित्तीय विवरण[7][45]सभी कंपनियांवार्षिकस्वीकृति के 30 दिनों के भीतर (वर्ष के अंत के ≤ 4 महीने बाद स्वीकृति)Registrų centrasJAR self-service
i.SAF-Tमानक ऑडिट फ़ाइल (SAF-T)[42]उससे पिछले वर्ष में शुद्ध बिक्री > €300kमांग परऑडिट के दौरान VMI के अनुरोध परVMIi.MAS

अनुपालन कैलेंडर

ताल के अनुसार समूहीकृत वही फाइलिंग्स - कौन सी कब आवर्ती होती है।

मासिक
  • FR0600अगले महीने की 25 तारीख
  • i.SAFअगले महीने की 20 तारीख
  • FR0564अगले महीने की 25 तारीख
  • GPM313अगले महीने की 15 तारीख
  • SAMअगले महीने की 15 तारीख (भुगतान के साथ)
  • Intrastatअगले महीने का 10वां कार्य दिवस
त्रैमासिक
  • FR043015 मार्च और 15 सितंबर को रिटर्न; 15 मार्च/जून/सितंबर/दिसंबर को भुगतान
  • OSSतिमाही के बाद वाले महीने का अंतिम दिन
वार्षिक
  • PLN204वर्ष के अंत के छठे महीने का 15वां दिन (15 जून)
  • GPM31215 फरवरी
  • KIT719अगले वर्ष की 15 फरवरी; यदि कर > €500 है तो 15 मार्च/जून/सितंबर को अग्रिम
  • FR0521–24अगले वर्ष की 15 फरवरी
  • FSस्वीकृति के 30 दिनों के भीतर (वर्ष के अंत के ≤ 4 महीने बाद स्वीकृति)
प्रति घटना
  • i.VAZपरिवहन शुरू होने से पहले (अधिकतम 7 दिन पहले)
  • FR0640लाभांश भुगतान के बाद के महीने की 15 तारीख
  • FR0313भुगतान महीने के 15 दिन के भीतर
  • 1-SD / 2-SDशुरू होने से ≥ 1 कार्य दिवस पहले 1-SD; समाप्त होने के बाद अगला कार्य दिवस 2-SD
मांग पर
  • i.SAF-Tऑडिट के दौरान VMI के अनुरोध पर

स्रोतों

इस प्रोफाइल में उद्धृत क्रमांकित संदर्भ। कानून आधिकारिक रजिस्टर में समेकित पाठ से जुड़ते हैं।

  1. कॉर्पोरेट आयकर अधिनियम (Pelno mokesčio įstatymas), समेकित पाठe-seimas.lrs.lt - कानूनी अधिनियमों का रजिस्टर · कानून
  2. मूल्य वर्धित कर अधिनियम (Pridėtinės vertės mokesčio įstatymas), समेकित पाठe-seimas.lrs.lt - कानूनी अधिनियमों का रजिस्टर · कानून
  3. व्यक्तिगत आयकर अधिनियम (Gyventojų pajamų mokesčio įstatymas), समेकित पाठe-seimas.lrs.lt - कानूनी अधिनियमों का रजिस्टर · कानून
  4. राज्य सामाजिक बीमा अधिनियम (Valstybinio socialinio draudimo įstatymas), समेकित पाठe-seimas.lrs.lt - कानूनी अधिनियमों का रजिस्टर · कानून
  5. अचल संपत्ति कर अधिनियम (Nekilnojamojo turto mokesčio įstatymas), समेकित पाठe-seimas.lrs.lt - कानूनी अधिनियमों का रजिस्टर · कानून
  6. कंपनी अधिनियम (Akcinių bendrovių įstatymas), समेकित पाठe-seimas.lrs.lt - कानूनी अधिनियमों का रजिस्टर · कानून
  7. उपक्रमों द्वारा वित्तीय रिपोर्टिंग पर अधिनियम (Įmonių atskaitomybės įstatymas)e-seimas.lrs.lt - कानूनी अधिनियमों का रजिस्टर · कानून
  8. श्रम संहिता (Darbo kodeksas), समेकित पाठe-seimas.lrs.lt - कानूनी अधिनियमों का रजिस्टर · कानून
  9. वित्तीय लेखांकन अधिनियम (Finansinės apskaitos įstatymas), समेकित पाठe-seimas.lrs.lt - कानूनी अधिनियमों का रजिस्टर · कानून
  10. नकद लेनदेन के प्रतिबंध पर अधिनियम (Atsiskaitymų grynaisiais pinigais ribojimo įstatymas), समेकित पाठe-seimas.lrs.lt - कानूनी अधिनियमों का रजिस्टर · कानून
  11. 2026 से कॉर्पोरेट आयकर परिवर्तनVMI (राज्य कर निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  12. वार्षिक सीआईटी रिटर्न PLN204 - दाखिल करने के नियमVMI (राज्य कर निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  13. अग्रिम सीआईटी रिटर्न FR0430 - दाखिल करने के नियमVMI (राज्य कर निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  14. लिथुआनियाई संस्थाओं को भुगतान किए गए लाभांश पर कर (PMĮ अनुच्छेद 33)VMI (राज्य कर निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  15. लाभांश सीआईटी रिटर्न FR0640VMI (राज्य कर निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  16. विदेशी संस्थाओं को भुगतान की गई आय पर रिटर्न FR0313VMI (राज्य कर निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  17. वैट दरों का अवलोकनVMI (राज्य कर निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  18. 2026 से वैट में परिवर्तनVMI (राज्य कर निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  19. घटी हुई 12% वैट दर (PVMĮ अनुच्छेद 19)VMI (राज्य कर निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  20. घटी हुई 5% वैट दर (PVMĮ अनुच्छेद 19)VMI (राज्य कर निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  21. वैट पंजीकरण कब अनिवार्य हो जाता हैVMI (राज्य कर निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  22. वैट रिटर्न दाखिल करना (FR0600, FR0564)VMI (राज्य कर निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  23. i.SAF रजिस्टर प्रस्तुत करने की समय-सीमाVMI (राज्य कर निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  24. i.VAZ कंसिग्नोट नोट डेटा - प्रस्तुतीकरण और सुधारVMI (राज्य कर निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  25. ई-कॉमर्स और वैट (OSS/IOSS)VMI (राज्य कर निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  26. 2026 से व्यक्तिगत आयकर में परिवर्तनVMI (राज्य कर निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  27. नियोक्ताओं के लिए पीआईटी भुगतान की समय-सीमाVMI (राज्य कर निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  28. मासिक आय रिटर्न GPM313VMI (राज्य कर निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  29. वार्षिक आय रिटर्न GPM312VMI (राज्य कर निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  30. नियोजित व्यक्तियों के लिए अंशदान दरेंसोद्रा · अथॉरिटी
  31. 01-01-2026 से सोद्रा अंशदान दरें और आंकड़ेसोद्रा · अथॉरिटी
  32. एसडी नोटिस (1-एसडी नियुक्ति, 2-एसडी समाप्ति)सोद्रा · अथॉरिटी
  33. रोजगार: नोटिस, अंशदान और दरें (SAM)VMI (राज्य कर निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  34. 2026 से कानूनी संस्थाओं के लिए अचल संपत्ति कर में परिवर्तनVMI (राज्य कर निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  35. अचल संपत्ति कर रिटर्न KIT711VMI (राज्य कर निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  36. भूमि करVMI (राज्य कर निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  37. प्रदूषण करVMI (राज्य कर निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  38. 2026 से उत्पाद शुल्क में परिवर्तन (मीठे पेय पदार्थों सहित)VMI (राज्य कर निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  39. 2026 से सुरक्षा अंशदान (saugumo įnašas)VMI (राज्य कर निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  40. नकद निपटान प्रतिबंधVMI (राज्य कर निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  41. श्रम संहिता - नियोक्ता के दायित्वों का अवलोकनVDI (राज्य श्रम निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  42. SAF-T - अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्नVMI (राज्य कर निरीक्षक कार्यालय) · अथॉरिटी
  43. SABIS - सार्वजनिक क्षेत्र के खरीदारों के लिए ई-इनवॉइसिंगराष्ट्रीय सामान्य कार्य केंद्र (NBFC) · अथॉरिटी
  44. कानूनी संस्थाओं का रजिस्टर (JAR) - निगमनरजिस्ट्रू सेंट्रास · रजिस्टर
  45. वार्षिक वित्तीय विवरण दाखिल करने की प्रक्रियारजिस्ट्रू सेंट्रास · रजिस्टर
  46. JADIS - UAB शेयरधारक डेटा दाखिल करना (मार्गदर्शन)रजिस्ट्रू सेंट्रास · रजिस्टर
  47. JANGIS - लाभकारी स्वामी का डेटा दाखिल करनारजिस्ट्रू सेंट्रास · रजिस्टर
  48. इंट्रास्टेट रिपोर्टिंग सीमाएंसांख्यिकी लिथुआनिया (आधिकारिक सांख्यिकी पोर्टल) · अथॉरिटी
  49. वैट वन स्टॉप शॉप (OSS) नियमयूरोपीय आयोग · eu

यह मार्गदर्शिका सामान्य जानकारी है, कर या कानूनी सलाह नहीं। दरें और समय-सीमाएं बदलती रहती हैं - कार्रवाई करने से पहले हमेशा लिंक किए गए कानूनों और आधिकारिक स्रोतों से सत्यापित करें, या किसी लाइसेंस प्राप्त सलाहकार से पूछें।