चेकिया कॉर्पोरेट कर
चेकिया (ईयू में, लेकिन यूरो से बाहर - सीमाएँ कोरोना में हैं) कंपनी के लाभ पर 21% कर लगाता है। वैत 21% है जिसमें एकल 12% कम दर है, व्यक्तिगत आयकर 15% और 23% है, और सामाजिक तथा स्वास्थ्य बीमा एक महत्वपूर्ण नियोक्ता लागत जोड़ते हैं। एक s.r.o. को CZK 1 की पूँजी के साथ बनाया जा सकता है। फाइलिंग वित्तीय प्रशासन के माध्यम से होती है; खाते वाणिज्यिक रजिस्टर में जाते हैं।
मुद्रा CZK (Kč)कर वर्ष कैलेंडर वर्ष (या चुना गया लेखांकन अवधि)EU सदस्य राज्यअंतिम समीक्षा की गई 2026-07-12
- 21%कॉर्पोरेट आयकर2024 में 19% से बढ़ाया गया
- 21%वैट मानक दरकम की गई: 12%
- 15% / 23%आयकरऔसत वेतन के ~36 गुना से ऊपर 23%
- 15%लाभांश डब्ल्यूएचटीगैर-सहकारी राज्यों को 35%
- 33.8%सामाजिक - नियोक्ताकर्मचारी 11.6%
- CZK 1न्यूनतम शेयर पूँजीs.r.o.
कंपनी फॉर्म और निगमन
एक कंपनी को क्षेत्रीय अदालतों द्वारा रखे गए वाणिज्यिक रजिस्टर में दर्ज किया जाता है; लाभार्थी स्वामी लाभार्थी स्वामियों के रजिस्टर में जाते हैं।
| मुख्य कानूनी रूप | s.r.o. (निजी सीमित), a.s. (संयुक्त-स्टॉक)[3][7]अधिकांश व्यवसायों के लिए s.r.o. डिफ़ॉल्ट पसंद है। |
|---|---|
| न्यूनतम शेयर पूँजी | s.r.o.: CZK 1; a.s.: CZK 2,000,000[3][7] |
| एक नए नियोक्ता की ज़रूरतें पूरी करने वाले रजिस्टर | कमर्शियल रजिस्टर (स्थापना) → वित्तीय प्रशासन (कर, वैट) → सामाजिक और स्वास्थ्य बीमाकर्ता → यूबीओ रजिस्टर[7][4] |
अन्य वैधानिक आवश्यकताएं
कर रिटर्न दाखिल करने के अलावा हर चालू कंपनी को पूरी करनी जाने वाली जिम्मेदारियां।
| लाभकारी स्वामी | 25% से अधिक स्वामित्व या नियंत्रण रखने वाला व्यक्ति[7]लाभकारी स्वामियों के रजिस्टर में बिना किसी अनुचित देरी के दाखिल किया जाता है; जुर्माना 500,000 CZK तक पहुंचता है। |
|---|---|
| वित्तीय विवरण दाखिल करना | डीड्स के संग्रह में प्रकाशित[7]वर्ष समाप्त होने के 6 महीने के भीतर अनुमोदित और बिना किसी अनुचित देरी के (नवीनतम 12 महीने के भीतर) दाखिल किया गया। |
| दस्तावेज़ संरक्षण | 5 वर्ष (विवरण और वैट के लिए 10 वर्ष)[4] |
कॉर्पोरेट आयकर (daň z příjmů právnických osob)
| दर | 21%[1][4]2024 में 19% से बढ़ाकर किया गया। |
|---|---|
| रिटर्न | वर्ष समाप्त होने के 3 महीने बाद (इलेक्ट्रॉनिक रूप से 4 महीने, ऑडिट होने या सलाहकार के माध्यम से 6 महीने)[4] |
| अग्रिम भुगतान | पिछले वर्ष के कर के आधार पर अर्ध-वार्षिक या त्रैमासिक[4]यदि पिछली देयता 30,000 CZK से कम या उसके बराबर है तो कुछ नहीं; 150,000 CZK तक अर्ध-वार्षिक (40%); उससे अधिक पर त्रैमासिक (25%)। |
TDS और लाभांश
| लाभांश, ब्याज, रॉयल्टी (गैर-निवासी) | 15% (गैर-सहयोगी देशों के लिए 35%)[1][4]कर संधि या विनिमय समझौते के बिना राज्यों के निवासियों पर 35% की दर लागू होती है। एक वर्ष तक रखे गए 10% या अधिक होल्डिंग के लिए 0% तक ईयू पेरेंट-सब्सिडियरी छूट। |
|---|---|
| निवासियों को लाभांश | 15% (व्यक्ति)[1]कंपनियां एक वर्ष तक रखे गए 10% या अधिक होल्डिंग के लिए भागीदारी छूट का लाभ उठाती हैं। |
वैट (DPH)
| मानक दर | 21%[2][5] |
|---|---|
| घटी हुई दर | 12%[2][5]2024 से एक एकल घटी हुई दर (15% और 10% से मिलाकर): भोजन, दवाएं, परिवहन, आवास और बहुत कुछ। किताबें शून्य-मूल्य वाली हैं। निर्यात और ईयू-भीतरी आपूर्ति के लिए 0%। |
| पंजीकरण सीमा | एक कैलेंडर वर्ष में 2,000,000 CZK[5]2,536,500 CZK की दूसरी सीमा तत्काल वैट देयता को ट्रिगर करती है। |
| वैट रिटर्न और नियंत्रण विवरण | 25 तारीख तक; मासिक नियंत्रण विवरण[5]वैट रिटर्न मासिक या त्रैमासिक; कानूनी इकाइयां नियंत्रण विवरण (kontrolní hlášení) मासिक रूप से दाखिल करती हैं। |
पेरोल: आयकर और बीमा
आयकर की दो दरें हैं; नियोक्ता इसे काटता है और वेतन के अलावा पर्याप्त सामाजिक और स्वास्थ्य बीमा का भुगतान करता है।
| आयकर | 15% / 23%[1][6]औसत वेतन के लगभग 36 गुना तक 15% (2026 में 1,762,812 CZK), उससे ऊपर 23%。 |
|---|---|
| नियोक्ता बीमा | सामाजिक 24.8% + स्वास्थ्य 9% = 33.8%[6]सामाजिक सुरक्षा एक वर्ष में 2,350,416 CZK तक सीमित है (2026); स्वास्थ्य बीमा की कोई सीमा नहीं है। |
| कर्मचारी बीमा | सामाजिक 7.1% + स्वास्थ्य 4.5% = 11.6%[6] |
| न्यूनतम वेतन | 22,400 CZK/माह (2026)[6] |
| रिपोर्टिंग | काटा गया कर और बीमा 20 तारीख तक[6] |
अन्य कर जो कंपनियां चुकाती हैं
लेखांकन और वित्तीय विवरण
| लेखांकन मानक | चेक लेखांकन नियम या IFRS[7]सूचबद्घ समूहों के समेकित खातों के लिए IFRS का उपयोग किया जाता है। |
|---|---|
| वैधानिक ऑडिट | मध्यम और बड़ी कंपनियां (2026 से)[7]2026 से संशोधित लेखा अधिनियम ऑडिट को आकार से जोड़ता है: संपत्ति 120 मिलियन CZK, टर्नओवर 240 मिलियन CZK, 50 कर्मचारियों में से 2 से अधिक को पार करने वाली कंपनियों के लिए ऑडिट शुरू होता है। |
| फाइलिंग | डीड्स का संग्रह, 12 महीने के भीतर[7] |
फॉर्म और फाइलिंग्स
प्रत्येक आवर्ती रिटर्न और रिपोर्ट जिससे एक सामान्य कंपनी निपटती है, यह क्या ट्रिगर करता है, और यह कहाँ जाती है। पंजीकरण के समय की और एक बार की फाइलिंग्स को "प्रति घटना" के रूप में चिह्नित किया जाता है।
| फॉर्म | यह क्या है | कौन दाखिल करता है | आवृत्ति | समय-सीमा | किसके पास दाखिल |
|---|---|---|---|---|---|
DPPO | कॉर्पोरेट आयकर रिटर्न[4] | कंपनियां | वार्षिक | वर्ष समाप्त होने के 3 महीने बाद (इलेक्ट्रॉनिक रूप से 4, ऑडिटेड होने पर 6) | Finanční správaMOJE daně |
Zálohy | सीआईटी अग्रिम भुगतान[4] | सीआईटी भुगतानकर्ता | त्रैमासिक | 15 मार्च/जून/सितंबर/दिसंबर (या जून और दिसंबर) | Finanční správaMOJE daně |
DPH | वैट रिटर्न[5] | वैट-पंजीकृत व्यक्ति | मासिक | अगले महीने की 25 तारीख | Finanční správaMOJE daně |
Kontrolní hlášení | वैट नियंत्रण विवरण[5] | वैट-पंजीकृत कानूनी इकाइयां | मासिक | अगले महीने की 25 तारीख | Finanční správaMOJE daně |
Payroll | वेतन कर और बीमा[6] | सभी नियोक्ता | मासिक | अगले महीने की 20 तारीख | Finanční správa / ČSSZMOJE daně |
Financial statements | वित्तीय विवरण[7] | कंपनियां | वार्षिक | वर्ष समाप्त होने के 12 महीने के भीतर | Obchodní rejstříkCollection of Deeds |
अनुपालन कैलेंडर
ताल के अनुसार समूहीकृत वही फाइलिंग्स - कौन सी कब आवर्ती होती है।
मासिक
DPHअगले महीने की 25 तारीखKontrolní hlášeníअगले महीने की 25 तारीखPayrollअगले महीने की 20 तारीख
त्रैमासिक
Zálohy15 मार्च/जून/सितंबर/दिसंबर (या जून और दिसंबर)
वार्षिक
DPPOवर्ष समाप्त होने के 3 महीने बाद (इलेक्ट्रॉनिक रूप से 4, ऑडिटेड होने पर 6)Financial statementsवर्ष समाप्त होने के 12 महीने के भीतर
स्रोतों
इस प्रोफाइल में उद्धृत क्रमांकित संदर्भ। कानून आधिकारिक रजिस्टर में समेकित पाठ से जुड़ते हैं।