Moduli societari e registrazione
Una società viene costituita presso il Registrar of Companies; i titolari effettivi vengono registrati nel registro dei titolari effettivi (UBO).
| Principali forme giuridiche | Ltd (società a responsabilità limitata di diritto privato), società per azioni[4][8]La società a responsabilità limitata privata è la scelta predefinita per la maggior parte delle attività commerciali. |
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| Capitale sociale minimo | Privata: nessuno; pubblica: ~25.629 €[4][8] |
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| Incontra la registrazione di un nuovo datore di lavoro | Registrar of Companies (costituzione, UBO) → Tax Department (imposte, IVA) → Social Insurance Services[8][5] |
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Altri obblighi di legge
Obblighi che vanno oltre la presentazione della dichiarazione dei redditi e che ogni azienda operativa deve soddisfare.
| Bilanci d'esercizio certificati | Obbligatori per ogni società, indipendentemente dalle dimensioni[8]Cipro rappresenta un'eccezione poiché richiede la revisione legale per tutte le società (redatte secondo gli IFRS). |
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| Dichiarazione annuale (HE32) | Depositata annualmente presso il Registrar[8] |
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| Titolari effettivi | Una persona che detiene il controllo di oltre il 25%[8] |
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| Conservazione dei documenti | 6 anni[5] |
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Imposta sul reddito delle società
| Aliquota | 15% (dal 2026)[1][5]Aumentata dal 12,5% nell'ambito della riforma fiscale del 2026, in linea con l'imposta minima globale. |
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| Redditi da dividendi | In gran parte esenti[1][5]La maggior parte dei dividendi percepiti da una società cipriota è esente dall'imposta sulle società. |
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| Dichiarazione e pagamento | Dichiarazione entro il 31 marzo del secondo anno; due rate di acconto[5] |
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Ritenute alla fonte e dividendi
| Pagamenti a non residenti | 0%[1][5]Cipro non applica alcuna ritenuta alla fonte su dividendi, interessi o royalty pagati all'estero (le royalty solo se il diritto è utilizzato al di fuori di Cipro). |
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| Dividendi a persone fisiche residenti (SDC) | Contributo speciale di difesa del 5%[2]Si applica alle persone fisiche domiciliate a Cipro (ridotto dal 17% al 5% per gli utili successivi al 2026); i residenti non domiciliati sono esenti. |
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IVA (ΦΠΑ)
| Aliquota ordinaria | 19%[3][6] |
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| Aliquote ridotte | 9% e 5%[3][6]9%: hotel, ristoranti, trasporti. 5%: generi alimentari, medicinali, libri, prima casa. 0% per le esportazioni e le cessioni intracomunitarie. |
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| Soglia di registrazione | 15.600 €[6] |
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| Dichiarazione IVA | Trimestrale, entro il 10 del secondo mese successivo al trimestre[6] |
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Paghe: imposta sul reddito e previdenza sociale
L'imposta sul reddito è progressiva con una generosa fascia esentasse; la previdenza sociale e il sistema sanitario (GHS/GESY) sono suddivisi tra datore di lavoro e dipendente.
| Imposta sul reddito | 0 / 20 / 25 / 30 / 35%[1][7]Esentasse fino a 22.000 € (aumentata con la riforma del 2026); 35% oltre 72.000 €. |
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| Previdenza sociale | 8,8% a carico del datore di lavoro + 8,8% a carico del dipendente[7]Fino a un reddito assicurabile massimo. |
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| Sistema sanitario generale (GHS/GESY) | 2,9% a carico del datore di lavoro + 2,65% a carico del dipendente[7] |
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| Salario minimo | 1.000 €/mese[7]Un salario minimo nazionale introdotto nel 2023 e rivisto periodicamente. |
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Altre imposte a carico delle aziende
| Contributo speciale di difesa (SDC) | Su dividendi passivi, interessi e redditi da locazione[2] |
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| Riforme SDC 2026 | Abrogati l'Sdc sulla distribuzione fittizia di dividendi (DDD) e sui redditi da locazione[2]La riforma del 2026 ha abolito le norme sulla distribuzione fittizia dei dividendi (DDD) per gli utili successivi al 2026 e ha eliminato l'Sdc sui redditi da locazione. |
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| Imposta sulle plusvalenze | 20% sui beni immobili a Cipro[5] |
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| Imposta di bollo | Sui contratti, in base al valore[5] |
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Contabilità e bilanci
| Principi contabili | IFRS (tutte le società)[8] |
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| Revisione contabile | Revisione legale obbligatoria per ogni società[8] |
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| Dichiarazione annuale (HE32) | Depositata presso il Registrar unitamente ai bilanci[8] |
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Calendario della conformità
Le stesse dichiarazioni raggruppate per periodicità: cosa scade e quando.
mensile
TD7 / PAYEMensilmente al Tax Department e ai Social Insurance Services
trimestrale
VAT410 del secondo mese successivo al trimestre
annuale
TD431 marzo del secondo anno successivoHE32Annualmenti al Registrar