Организационно-правовые формы и регистрация
Компании регистрируются в коммерческом регистре в электронном виде (полностью онлайн, часто за один день), налоговые вопросы решаются через портал e-MTA Налогово-таможенного департамента.
| Основные правовые формы | OÜ (частное общество с ограниченной ответственностью), AS (публичное общество с ограниченной ответственностью, АО), FIE (индивидуальный предприниматель)[6][17]OÜ является выбором по умолчанию; его можно создать и вести полностью онлайн, в том числе с использованием e-Residency. |
|---|
| Минимальный уставный капитал - OÜ | 0,01 евро (минимальный предел отменен в 2023 году)[6][17]Прежний минимальный предел в 2500 евро был отменен. Если капитал составляет менее 2500 евро, акционеры несут личную ответственность в размере недостающей суммы в случае банкротства. AS: 25 000 евро. |
|---|
| Регистры, в которых должен зарегистрироваться новый работодатель | Коммерческий регистр (регистрация, бенефициарные владельцы) → e-MTA (налоги, НДС) → регистр занятости (TÖR) до начала работы сотрудника[17][16] |
|---|
Прочие требования законодательства
Обязательства помимо подачи налоговой декларации, которые должна выполнять каждая действующая компания.
| Зарплата члена правления - не является обязательной | Правило о предполагаемой зарплате отсутствует; член правления не обязан получать зарплату[7][13]В отличие от Латвии и Литвы, Эстония не устанавливает минимальную зарплату для неоплачиваемого члена правления. Но если вознаграждение члену правления выплачивается, с него удерживается социальный налог по ставке 33% и подоходный налог по ставке 22%, независимо от того, где резидентом является член правления. |
|---|
| Бенефициарные владельцы | Данные о бенефициарных владельцах (UBO) в коммерческом регистре; обновление в течение 30 дней[17]Декларируются при регистрации, подтверждаются с каждым годовым отчетом. Штрафы до 32 000 евро для юридического лица. |
|---|
| Контактное лицо | Требуется, если правление находится за рубежом[17]Только квалифицированные поставщики услуг (нотариус, присяжный адвокат, аудитор, лицензированный поставщик услуг) могут выступать в этой роли; назначение имеет ограниченный срок действия. |
|---|
| Хранение документов | 7 лет[5]Первичные бухгалтерские документы и записи, начиная с конца финансового года. |
|---|
Корпоративный подоходный налог (tulumaks)
Главная особенность Эстонии: прибыль не облагается налогом, пока она остается в компании. Подоходный налог возникает только при распределении и декларируется ежемесячно в форме TSD.
| Нераспределенная прибыль | 0%[1][7]Налог не взимается, пока прибыль не распределена или не реинвестирована. |
|---|
| Распределенная прибыль | 22%[1][8]Налог составляет 22% от суммы брутто-распределения; поскольку налоговая база увеличивается на сумму налога, фактически это составляет около 28,2% от выплаченной нетто-суммы. Бывшая пониженная ставка 14% и налог у источника на дивиденды 7% были отменены с 2025 года - теперь применяется одна единая ставка. |
|---|
| Специфические льготы и расходы, не связанные с предпринимательской деятельностью | Облагаются налогом по ставке 22%[1][7]Льготы для сотрудников, подарки, представительские расходы и затраты, не связанные с бизнесом, облагаются налогом так же, как распределение прибыли. |
|---|
| Декларация и уплата | Форма TSD, ежемесячно до 10-го числа[9]Распределения и другие налогооблагаемые статьи компании декларируются и оплачиваются до 10-го числа следующего месяца. |
|---|
Налоги у источника и дивиденды
| Дивиденды нерезидентам | 0%[1][8]Налог у источника не удерживается: прибыль уже облагается налогом на уровне компании при распределении. |
|---|
| Проценты нерезидентам | Обычно 0%[1] |
|---|
| Роялти нерезидентам | 10%[1]Снижена или отменена в соответствии с налоговыми договорами и Директивой ЕС о процентах и роялти. |
|---|
| Заработная плата, вознаграждения директоров и плата за услуги | 22%[1][7]Удерживается с выплат физическим лицам-нерезидентам; вознаграждения директоров эстонской компании всегда облагаются налогом в Эстонии. |
|---|
| Дивиденды физическим лицам-резидентам | Без дополнительного подоходного налога[8]Уже обложено налогом на уровне компании по ставке 22%; старая надбавка 7% к режиму пониженной ставки отменена. |
|---|
НДС (käibemaks)
| Стандартная ставка | 24%[2][10]Повышена с 22% 01.07.2025. |
|---|
| Пониженная ставка - 13% | Гостиничные и размещенные услуги[2][10] |
|---|
| Пониженная ставка - 9% | Книги и периодические издания (печатные и электронные), перечень лекарственных средств[2][10]0% применяется к экспорту и внутрисоюзным поставкам. |
|---|
| Регистрационный порог | Налогооблагаемый оборот 40 000 евро в год[2][10]Зарегистрируйтесь в e-MTA в течение 3 рабочих дней после превышения порога. |
|---|
| Декларация по НДС | Форма KMD, ежемесячно до 20-го числа[10]Оплата производится в тот же день. Отчет по сделкам внутри ЕС (VD) подается до 20-го числа. |
|---|
Заработная плата: подоходный и социальный налоги
Работодатель удерживает подоходный налог и взносы работника на пенсию/страхование от безработицы, добавляет социальный налог и страхование работодателя от безработицы, а также ежемесячно подает форму TSD.
| Подоходный налог (tulumaks) | Фиксированная ставка 22%[1][11]Запланированное повышение до 24% было отменено, в 2026 году ставка остается на уровне 22%. |
|---|
| Базовый не облагаемый налогом минимум | 700 евро в месяц (8400 евро в год)[12]С 2026 года необлагаемый минимум устанавливается в фиксированном размере для всех и больше не уменьшается по мере роста дохода (так называемый «налоговый горб» отменен). |
|---|
| Социальный налог (работодатель) | 33%[3][13]Выплачивается сверх валовой заработной платы. В 2026 году минимальная месячная база составляет 886 евро, поэтому минимальное обязательство составляет 292,38 евро в месяц. |
|---|
| Страхование от безработицы | 1,6% сотрудник + 0,8% работодатель[13] |
|---|
| Накопительная пенсия (II ступень) | 2% / 4% / 6% сотрудник[13]Обязательно для резидентов, родившихся после 1982 года; работник выбирает ставку, а 2% социального налога работодателя направляются на его счет. |
|---|
| Минимальная заработная плата | 886 евро в месяц; 946 евро с апреля 2026 г.[13] |
|---|
| Отчетность | Форма TSD ежемесячно до 10-го числа[9]Охватывает подоходный налог, социальный налог, страхование от безработицы и взносы на накопительную пенсию. |
|---|
Прочие налоги компаний
| Земельный налог | От 0,1% до 1,0% (жилая недвижимость) до 2,0% (прочая) от стоимости земли[4][14]Муниципальный, только от стоимости земли в Эстонии нет налога на здания. С 2026 года каждое самоуправление устанавливает собственный предельный уровень ежегодного роста (10-100%). |
|---|
| Налог на моторные транспортные средства | Ежегодный налог + единовременный регистрационный сбор[15][19]Действует с 2025 года в отношении каждого зарегистрированного транспортного средства; ежегодный налог уплачивается в EMTA (платите не менее половины до 15 июня, остаток до 15 декабря), регистрационный сбор - в Департамент транспорта. |
|---|
| Акцизы | Алкоголь, табак, топливо, электричество, упаковка[7]Ставки на алкоголь и табак выросли на 10% с 01.01.2026; акцизы на топливо и электроэнергию вырастут с 01.05.2026. |
|---|
Бухгалтерский учет и финансовая отчетность
| Подача годового отчета | В коммерческий регистр e-Business Register в течение 6 месяцев после окончания года[5][18]30 июня для компаний с календарным годом; отчет должен быть подан даже при отсутствии деятельности. За позднюю подачу может быть наложен штраф без предупреждения и, в конечном итоге, это может привести к ликвидации. |
|---|
| Пороги для аудита / обзора | Аудит обязателен при соответствии 2 из 3 критериев: выручка 5 млн евро, активы 2,5 млн евро, 50 сотрудников[5]Упрощенный обзор требуется при более низких пороговых значениях (выручка 2 млн евро, активы 1 млн евро, 24 сотрудника). Пороги выросли на 25% начиная с 2024 финансового года. |
|---|
| Электронное выставление счетов | Покупатель может потребовать машиночитаемые электронные счета[5]С 2025 года зарегистрированный получатель электронных счетов может требовать структурированные счета; общего обязательства для внутренних сделок B2B пока нет. |
|---|
| Хранение документов | 7 лет[5] |
|---|
Календарь отчетности
Те же формы отчетности, сгруппированные по периодичности - что и когда повторяется.
ежемесячно
TSD10-е число следующего месяцаKMD20-е число следующего месяцаVD20-е число следующего месяца
ежегодно
Annual reportВ течение 6 месяцев после окончания года (30 июня)Motor vehicle taxНе менее половины до 15 июня, остаток до 15 декабряLand taxДо 100 евро включительно до 31 марта; в противном случае не менее 50% до 31 марта, остаток до 1 октября
по факту совершения
TÖRДо начала работы сотрудникаUBOПри регистрации; обновления в течение 30 дней