Formes juridiques et immatriculation
Les entreprises s'immatriculent auprès du Registre du commerce (ONRC), qui gère la constitution et les données sur les bénéficiaires effectifs ; les questions fiscales relèdent de l'ANAF.
| Principales formes juridiques | SRL (SARL), SA (société anonyme), PFA / II (entrepreneur individuel)[2][8]La SRL est le choix par défaut pour la plupart des entreprises. |
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| Capital social minimum - SRL | 500 RON à la constitution ; 5 000 RON si le chiffre d'affaires dépasse 400 000 RON[2][8]Nouvelles règles de capital de fin 2025 : une entreprise dépassant le seuil de chiffre d'affaires doit porter son capital à 5 000 RON (un délai de 2 ans s'applique). SA : 90 000 RON. |
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| Formalités de création d'entreprise | ONRC (constitution, UBO) → ANAF (immatriculation fiscale et TVA) → inscription e-Factura et SAF-T[8][6] |
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Autres obligations légales
Obligations autres que le dépôt d'une déclaration fiscale que toute entreprise en activité doit satisfaire.
| RO e-Factura | Factures électroniques structurées via la plateforme nationale[6][9]Obligatoire en B2B depuis 2024 et en B2C depuis 2025 ; à compter de 2026, les factures doivent être transmises à RO e-Factura dans un délai de 5 jours ouvrés suivant leur émission. Le défaut d'émission d'une facture électronique peut coûter 15 % de la valeur de la facture. |
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| SAF-T (D406) | Fichier d'audit standard, télédéclaré régulièrement[7]Le D406 général est télédéclaré mensuellement ou trimestriellement (en coïncidence avec la période de TVA) au plus tard le dernier jour du mois suivant ; un fichier des immobilisations est requis annuellement ; un fichier des stocks sur demande de l'ANAF. Applicable à tous les contribuables depuis 2025. |
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| Bénéficiaires effectifs (UBO) | Déclarés au Registre du commerce[8]À la constitution, annuellement dans les 15 jours suivant l'approbation des états financiers, et dans les 15 jours suivant toute modification (Loi 129/2019). Le non-respect expose à des amendes et à une dissolution. |
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| Conservation des documents | 10 ans (documents comptables)[3]Les registres de paie sont conservés plus longtemps ; certains justificatifs 5 ans. |
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Impôt sur les sociétés (impozit pe profit)
| Taux standard | 16 %[1] |
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| Régime des microentreprises | 1 % du chiffre d'affaires[1][4]Dès 2026 : accessible uniquement jusqu'à 100 000 € de chiffre d'affaires (contre 250 000 € auparavant) ; le taux de 3 % a été supprimé et les restrictions de taux sectorielles ont été levées (les activités bancaires, d'assurance, de marché des capitaux, de jeux d'argent et pétrolières restent exclues), mais la présence d'au moins un salarié est exigée. Au-delà de 100 000 €, l'entreprise passe à l'IS au taux de 16 % dès ce trimestre. |
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| Taxe minimum sur le chiffre d'affaires (IMCA) | 0,5 % pour les grandes entreprises (2026 seulement)[1]S'applique aux entreprises dont le chiffre d'affaires dépasse 50 M€ ; réduit de 1 % à 0,5 % pour 2026 et supprimé à compter de 2027. |
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| Déclaration et acomptes | Déclaration annuelle (formulaire 101) au 25 mars ; acomptes trimestriels au 25[1][4]L'IS trimestriel est payé au plus tard le 25 du mois suivant chacun des trois premiers trimestres ; la déclaration annuelle solde l'exercice. |
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Retenues à la source et dividendes
| Dividendes | 16 %[1]Relevé de 10 % à 16 % pour 2026. Exonération de participation au sein de l'UE à 0 % lorsque le bénéficiaire détient ≥ 10 % pendant au moins un an. |
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| Intérêts, redevances, services (non-résidents) | 16 %[1]Sur les revenus de source roumaine perçus par des non-résidents sans établissement stable. Exonération européenne sur les intérêts et redevances pour une détention ≥ 25 % sur 2 ans ; taux de convention fiscale sur présentation d'une attestation de résidence. |
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| Dividendes versés à des personnes physiques résidentes | Retenue de 16 %[1]La cotisation d'assurance maladie (CASS) peut également s'appliquer au-delà de seuils de revenus. |
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TVA (taxa pe valoarea adăugată)
| Taux standard | 21 %[1][5]Relevé de 19 % le 1er août 2025. |
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| Taux réduit | 11 %[1][5]Un taux unique de 11 % (depuis le 1er août 2025) a fusionné les anciens taux de 5 % et 9 % : denrées alimentaires, médicaments, eau, livres, hôtellerie et assimilés. Un taux transitoire de 9 % sur les logements neufs éligibles s'applique jusqu'au 31 juillet 2026. |
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| Seuil d'assujettissement | 395 000 RON[1][5]Relevé de 300 000 RON le 1er septembre 2025. |
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| Déclaration de TVA | Formulaire D300, mensuel ou trimestriel au 25[5][7]La périodicité dépend du chiffre d'affaires et des activités intracommunautaires ; paiement au 25. Le fichier SAF-T (D406) reprend le détail des transactions. |
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Paie : impôt sur le revenu et cotisations sociales
Le revenu d'emploi est imposé au taux forfaitaire de 10 %, mais le salarié supporte de lourdes cotisations de retraite et de santé, tandis que l'employeur n'ajoute qu'une modeste cotisation d'assurance contre les accidents du travail.
| Impôt sur le revenu | 10 % forfaitaire[1][4] |
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| Cotisation de retraite (CAS) | 25 % (salarié)[1]Retenu à la source sur le salaire brut. L'employeur verse une cotisation CAS supplémentaire (4 % ou 8 %) uniquement pour des conditions de travail spéciales ou difficiles. |
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| Cotisation de santé (CASS) | 10 % (salarié)[1] |
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| Assurance contre les accidents du travail (CAM) | 2.25 % (employeur)[1]La principale charge à la charge de l'employeur sur la masse salariale. |
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| Salaire minimum | 4 050 RON/mois (4 582 RON dans la construction)[1] |
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| Déclarations | Formulaire D112 mensuel au 25[4]Une déclaration unique pour l'impôt sur le revenu et l'ensemble des cotisations sociales. |
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Autres impôts et taxes des sociétés
| Taxe foncière locale (bâtiments et terrains) | Fixée par les municipalités[1]Sur les bâtiments et terrains détenus par les sociétés, dans les limites légales ; déclarée et acquittée au niveau local. |
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| Taxe sur les constructions | 1 % sur certaines constructions[1]Une taxe spécifique sur les constructions non soumises par ailleurs à la taxe foncière (réintroduite ces dernières années). |
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| Droits d'accises | Alcool, tabac, produits énergétiques[1] |
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Comptabilité et états financiers
| Normes comptables | Règles comptables roumaines (OMFP) ou IFRS[3]Les normes IFRS sont obligatoires pour les sociétés cotées et les banques. |
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| Dépôt des états financiers annuels | Auprès du ministère des Finances dans les 150 jours suivant la clôture de l'exercice[3]Environ le 30 mai pour les sociétés dont l'exercice concorde avec l'année civile. |
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| Contrôle légal des comptes | 2 sur 3 dépassés : total du bilan 16 millions de RON, chiffre d'affaires 32 millions de RON, 50 salariés[3]Évalué sur deux exercices consécutifs ; les sociétés cotées et les banques font l'objet d'un audit systématique. |
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Calendrier de conformité
Les mêmes déclarations regroupées par rythme - ce qui revient et quand.
mensuel
D30025 de la période suivante (mensuelle ou trimestrielle)D406Dernier jour du mois suivant la périodeD11225 du mois suivant
trimestriel
CIT advances25 du mois suivant chaque trimestre (T1 à T3)
annuel
D10125 marsUBODans les 15 jours suivant l'approbation des états financiers ou toute modificationFinancial statementsDans les 150 jours suivant la clôture de l'exercice (environ le 30 mai)
par événement
e-FacturaDans les 5 jours ouvrables suivant l'émission